Tuyển Dụng Làm Việc Tại Đài Loan

Copyright © 2017 TRUNG TÂM DỊCH VỤ VIỆC LÀM GIA LAI

Được tiếp xúc với các chuyên gia giỏi, môi trường chuyên nghiệp

Kỹ sư Đài Loan không làm việc tại phân xưởng như công nhân, mà thuộc về cấp quản lý, do đó họ thường làm việc cùng với các bộ phận quản lý cấp cao và các chuyên gia. Điều này tạo ra cơ hội để họ học hỏi và nâng cao trình độ chuyên môn của mình, đặc biệt là khi làm việc tại một quốc gia có nền công nghiệp kỹ thuật được đánh giá cao như Đài Loan một trong những quốc gia tiên tiến và hiện đại nhất khu vực Châu Á.

Hồ sơ đi diện kỹ sư Đài Loan thủ tục đơn giản

Khi bạn chuẩn bị đi đến Đài Loan, việc xử lý hồ sơ là khá đơn giản và nhanh chóng. Bạn chỉ cần đảm bảo sở hữu đầy đủ các loại giấy tờ cần thiết sau đó quá trình xử lý sẽ thuận lợi hơn. Đặc biệt đối với chương trình kỹ sư Đài Loan thì bạn chỉ cần có bằng cấp là được không hạn chế ngành nghề bạn đã từng học.

Chi phí đơn hàng kỹ sư Đài Loan thấp

Đi đơn hàng kỹ sư bao giờ mức chi phí cũng thấp hơn so với các đơn hàng không yêu cầu trình độ chuyên môn. Thông thường đi xuất khẩu lao động Đài Loan bạn phải bỏ ra khoảng 100-150tr còn diện kỹ sư Đài Loan thì chi phí các bạn phải bỏ ra là ít hơn rất nhiều.

Mức lương cao cùng chế độ tốt

Mức lương chính là yếu tố hấp dẫn nhất của các đơn hàng kỹ sư Đài Loan. Không như các đơn hàng tuyển lao động phổ thông, đơn hàng kỹ sư Đài Loan lương cao không kém đi Nhật, đi Hàn hay Malaysia… Hiện nay mức lương kỹ sư Đài Loan khoảng từ 35 triệu đến 38 triệu tùy từng công việc đơn hàng và khu vưc.

Các chế độ đãi ngộ khác ngoài lương mà công ty dành cho kỹ sư cũng rất tốt, bao gồm: Hỗ trợ chổ ở hoặc tiền thuê nhà, đóng bảo hiểm cao, giờ giấc làm việc ổn định, lương làm thêm giờ rất cao, thưởng lễ tết, bao vé về Việt Nam…

BẠN ĐANG CÓ MONG MUỐN ĐI LÀM VIỆC TẠI ĐÀI LOAN. LIÊN HỆ NGAY 0985696761 ĐỂ ĐƯỢC TƯ VẤN CHI TIẾT NHA!

Để được giải đáp mọi thông tin liên quan tới XKLĐ và Du học Đài Loan, vui lòng liên hệ tới AVB quốc tế để nhận hỗ trợ 1: 1 hoàn toàn miễn phí.

CÔNG TY CỔ PHÂN CUNG ỨNG NHÂN LỰC AVB QUỐC TẾ

Chuyên tư vấn XKLĐ và Du học, được cấp phép bởi sở LĐTB & XH và sở GDĐT.

Địa chỉ: Số 18, liền kề 8, KĐT mới Văn Khê, La Khê, Hà Đông, Hà Nội

Hiện tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Tiền Giang có tổng cộng 2 cơ sở và 2 chi nhánh.

+ Cơ sở I: Văn phòng chính của Trung tâm

Địa chỉ: Số 30 Đinh Bộ Lĩnh, Phường 2, TP Mỹ Tho, Tiền Giang

(Cách cầu Quay 100 mét đi về hướng Gò Công)

Điện thoại: 0273.3874694 Fax: 0273.3881459

Số 4 Phạm Hùng, Xã Trung An, Tp Mỹ Tho, Tiền Giang

(Cách cổng Khu công nghiệp Mỹ Tho 100 mét)

Chi nhánh Dịch vụ việc làm Gò Công

31A đường Võ Duy Linh, Khu phố 1, Phường 5, TP Gò Công, Tiền Giang

Chi nhánh Dịch vụ việc làm Cai Lậy

Số 276 đường 30/4, Phường 5, TX. Cai Lậy, Tiền Giang

Trung tâm Dịch vụ việc làm Tiền Giang là đơn vị sự nghiệp trực thuộc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội, được ngân sách đảm bảo một phần chi phí hoạt động thường xuyên, có tư cách pháp nhân, được phép sử dụng con dấu và tài khoản riêng.

Trung tâm có chức năng tổ chức thực hiện tư vấn, giới thiệu việc làm; cung ứng và tuyển dụng lao động theo nhu cầu của người sử dụng lao động; thu thập, cung cấp thông tin về thị trường lao động và thực hiện chính sách bảo hiểm thất nghiệp trên địa bàn tỉnh Tiền Giang theo quy định của pháp luật.

a) Tư vấn, định hướng về nghề nghiệp, khung trình độ kỹ năng nghề quốc gia cho người lao động lựa chọn ngành nghề, phương án đào tạo, bồi dưỡng, rèn luyện phù hợp với khả năng và nguyện vọng;

b) Tư vấn việc làm cho người lao động để lựa chọn vị trí việc làm phù hợp với khả năng và nguyện vọng; tư vấn về kỹ năng tham gia dự tuyến; về tự tạo việc làm, tìm việc làm trong nước và ngoài nước;

c) Tư vấn cho người sử dụng lao động về tuyển, sử dụng và quản lý lao động; về quản trị và phát triển việc làm, phát triển nguồn nhân lực;

d) Tư vấn về chính sách lao động, việc làm cho người lao động, người sử dụng lao động.

2. Giới thiệu việc làm cho người lao động.

3. Cung ứng và tuyển lao động theo yêu cầu của người sử dụng lao động, gồm:

a) Tuyển lao động thông qua thi tuyển để lựa chọn những người đủ điều kiện, đáp ứng yêu cầu của người sử dụng lao động;

b) Cung ứng lao động theo yêu cầu của người sử dụng lao động;

c) Giới thiệu lao động cho doanh nghiệp được cấp phép đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, tổ chức cá nhân đầu tư ra nước ngoài hoặc đơn vị sự nghiệp công lập thuộc bộ, cơ quan ngang bộ, cơ quan thuộc Chính phủ được giao nhiệm vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng theo quy định của Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.

4. Thu thập và cung cấp thông tin thị trường lao động.

5. Phân tích và dự báo thị trường lao động.

6. Thực hiện chính sách bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Luật Việc làm.

7. Đào tạo kỹ năng tham gia phỏng vấn, tìm kiếm việc làm và các kỹ năng làm việc khác; giáo dục nghề nghiệp theo quy định của pháp luật.

8. Thực hiện các chương trình, dự án về việc làm.